HR Operations Specialist (m/w/d)

Für unseren Kunden, ein traditionsreiches Unternehmen der Systemgastronomie, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen HR Operations Specialist (m/w/d) in Teil- oder Vollzeit.

RASANT – eine gute Wahl seit über 30 Jahren. Wir vermitteln Dir einen stabilen und sicheren Arbeitsplatz!

• Ein Arbeitsvertrag, der zu dir passt!
• Verantwortungsvolle, abwechslungsreiche Position
• Bezahlung nach Tarifvertrag (GVP)
• Flexible Arbeitszeiten & hybrides Arbeiten
• Weihnachts- und Urlaubsgeld
• Übernahme durch den Kunden ist möglich
• Modernes Arbeitsumfeld mit offenem Teamklima
• Attraktives Prämiensystem, Weiterbildung – wir unterstützen Dich dabei!

• Ansprechpartner (m/w/d) für Mitarbeitende und Führungskräfte in HR-Themen (schriftlich & telefonisch)
• Erstellung und Pflege personalrelevanter Unterlagen (z. B. Verträge, Zeugnisse, Abmahnungen, Kündigungen)
• Verwaltung von Ein- und Austritten sowie Pflege der Daten in HR-Systemen
• Korrespondenz mit Behörden, Sozialversicherungsträgern und Krankenkassen
• Vorbereitung der Entgeltabrechnung für den externen Payroll-Dienstleister
• Prüfung und Anweisung von Zahlungen gemäß Tarifvertrag und Betriebsvereinbarungen

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (mit HR-Bezug) oder wirtschaftswissenschaftliches Studium
• Erfahrung in der Personaladministration
• Kenntnisse in der Lohn- und Gehaltsabrechnung von Vorteil
• Sicherer Umgang mit MS Office
• Serviceorientierte, strukturierte und eigenständige Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit